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长期照顾保险负担比台湾工商团体要求降至3成

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[提要]据台湾媒体报道,“劳动部”基本工资调涨审议案才遭资方杯葛,“卫生福利部”昨天举行“长期照顾保险财务规划会议”,工商团体不希望长照保险又加重负担,提出雇主负担比率应减少一半、降至

据台湾媒体报道,“劳动部”基本工资调涨审议案才遭资方杯葛,“卫生福利部”昨天举行“长期照顾保险财务规划会议”,工商团体不希望长照保险又加重负担,提出雇主负担比率应减少一半、降至3成。
若依健保每年总额5千亿元(新台币,下同)推估,因长照保险开办初估每年费用应不会超过健保的五分之一,也就是1千亿元左右,如今工商团体代表只愿意负担3成,资金缺口高达180亿元仍待台当局及资方协调。依照“卫福部”规划,长照保险费将参照健保架构,第一类有固定雇主的受薪阶级,其保费负担是雇主6成、被保险人3成、当局1成;但会中有工商团体代表要求负担比降至3成。“卫福部社会保险司司长”曲同光表示,将再评估工商团体雇主代表的意见,9月送交“行政院”的“长照保险法草案”,若决定采行某方案,会将各方意见附注说明,并提供负担比变动的财务预估金额。
不过,有一定雇主受薪阶级的长照保险费仍维持3成,负担比率不变。




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