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中暑非意外 意外险不可赔

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[提要]【摘要】连续十几天的高温少雨天气,把人们“热疯了”。中暑接连不断,目前市场上还没有可以保中暑的保险。连日来,全国多地出现极端高温天气,导致中暑事件频发,
【摘要】连续十几天的高温少雨天气,把人们“热疯了”。中暑接连不断,目前市场上还没有可以保中暑的保险。

  连日来,全国多地出现极端高温天气,导致中暑事件频发,仅上海就有10余人非职业性中暑死亡。针对中暑事件,究竟哪些保险不能理赔,哪些保险可以进行赔偿呢?国泰人寿的专业人士对此进行了详细的介绍。

  有不少消费者认为中暑是“意外”事件,只要买了“意外险”就该理赔。但医学上认为“中暑”是一种疾病,主要是因身体长时间处在较高温度中,导致机能发生了变化。因接触高温到发病死亡需要一段时间,同时作为一种常见病,中暑并没有超出一般人的预料,所以不满足“意外”定义中“非疾病的、外来的、突然的”三个条件,由此导致的身故不属意外身故保险责任,因此不能理赔。

  上述专家表示:“相比较而言,寿险比意外险的保障范围宽泛很多,一般情况下保障期内的自然死亡,或者因疾病、意外事故引起的死亡和一级残都在赔偿范围之内。因此因中暑导致的死亡,寿险是可以理赔的。”对于轻度中暑者如果能够及时采取措施,可以很快恢复健康。但是万一患者没有被及时发现,变成重症中暑,则可能引起脑水肿、心力衰竭、呼吸衰竭等并发症。目前市面上还没有专门针对中暑引起的并发症的保险产品,但消费者可以购买包含门急诊及住院补贴的健康险,以帮助解决部分医疗费用。

  另外,根据最新修定的《防暑降温措施管理办法》,日最高气温40℃以上,应停止室外露天作业。此外国家还规定了一系列保护劳动者的措施,比如为在高温天气工作的作业者进行健康检查、限制高温工作时间、提供必需药品和高温补贴等。尽管如此,高温天气作业者中暑现象仍时有发生,万一劳动者因高温作业引起中暑而被认定为工伤的,可享受工伤保险待遇。

  慧择提示:要注意,中暑不属于意外险。高温天气,避免高温作业。如果因工作需要导致中暑,可申请工伤待遇。


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