专家解答：五险一金办理流程

【摘要】随着人们生活水平的提高，保险意识的增强，很多职工都会非常重视公司提供的五险一金。但仍有很多人对五险一金办理流程还不知晓，针对这个问题，下面专家将结合具体的案例为您解疑答惑。

　　五险一金办理流程问题分析——具体案例介绍
　　咨询内容：我现在失业在家，大概都有一年了吧，我的保险一直没买，不知道五险一金怎么办理的？
　　咨询对象：杨先生

　　五险一金办理流程——专家解答
　　没有工作单位的话是不可能自己先办理社会福利保险（五险一金）的，如果有了单位，办理社保到社保局去办理，单位办理的话，要带上公章，单位的营业执照原件、复印件，单位的组织机构代码证原件、复印件，要购买社保的员工的身份证复印件，劳动合同。到社保局你领2张开户申请表，填好后，社保局的工作人员会为你办理社保，你可以通过单位对公的账户以银行代扣的方式缴纳社保费，也可以每月缴纳现金或者转帐支票。办理完开户后，你需要填写人员增加表，申报需要参保的人员。
　　五险一金办理相关知识：五险一金”讲的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。带上公司相关证明，同员工签约合同书，员工身份证复印件，员工工资花名册，到当地社保缴费中心申请办理即可。

　　综上可知，五险一金办理流程最好的途径就是到相关社保部门进行办理，在办理时要知道，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。如果您还需要了解更多五险一金知识，可到当地社保中心进行咨询。


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