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在安联保险上班怎么样

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[提要]【摘要】安联保险在中国的历史要追溯到1910年,当时安联已经在中国的主要港口城市,如上海,开办保险业务。今天,中国是安联集团最重要的战略发展国家之一,安联集团在华已经拥有了包括
【摘要】安联保险在中国的历史要追溯到1910年,当时安联已经在中国的主要港口城市,如上海,开办保险业务。今天,中国是安联集团最重要的战略发展国家之一,安联集团在华已经拥有了包括寿险、财产险和资产管理在内的全部金融核心业务,全面致力于在中国金融市场上的发展。安联保险公司规模庞大,同时也提供了很多工作岗位,于是在安联保险上班怎么样成了很多求职者所关注的问题。

  安联集团
  作为世界领先的金融服务集团之一,安联集团在全球范围提供保险和资产管理解决方案,14.7万名员工在世界70多个国家和地区为8,500多万客户提供服务。我们是全球最大的财产险和责任险保险人,我们的寿险和健康险业务在全球居五强地位。
  安联集团2014年再次取得优秀业绩,收入首次超过1200亿欧元大关,较上年同期上升10.4%至1222.5亿欧元,营业利润增长3.3%至104亿欧元,向客户支付的价值达到1046亿欧元。财产险业务的毛承保保费收入增长3.7%至483.2亿欧元,联寿险和健康险业务法定保费增长18.6%至673.3亿欧元。安联同时也是世界最大的资产管理人之一,截至2014年底,安联资产管理总规模为18010亿欧元,管理的第三方资产总额为13130亿欧元。综合偿付能力比率为181%。
  凭借在全球保险和金融服务领域中坚实的地位和雄厚的财力,安联拥有全球信用等级评审机构,如标准普尔(Standard & Poor)和美国保险评审机构A.M. Best所评定的高等信用评级。安联在2014年美国财富杂志《Fortune》全球500强中列第31位。安联保险在道琼斯可持续发展指数评定中居保险行业之首。

  在安联保险上班怎么样
  “员工培育”是中德安联人寿保险有限公司的核心价值观之一。近年来,安联越来越多的关注于员工的学习与发展机会,希望为员工建立在安联中国乃至安联集团的学习发展平台。
  中国安联管理学院依托其在全球广泛遍及的学习发展网络,以安联的人才管理理念和领导力价值观为基础,结合安联的胜任力模型,并充分考虑员工的个人发展目标,设计和开发丰富多样的学习发展模块,建立全面而强大的学习发展体系。同时,作为中国安联管理学院课程的有效补充,随时关注和提供契合员工发展的外部学习机会与专业资格认证。
  人才发展的挑战与机遇并存,中国安联管理学院将致力于为每一位员工攀登职业生涯的巅峰搭建稳固的阶梯。

  在安联保险上班怎么样?保险是一个很有爱心和责任心的工作,进入这个行业也算是一种修行,它会历练你,造就你,使你成长,让你找到价值的同时提升你的收入。


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