安心雇主责任险条款，雇主安心保与雇主责任险区别

安心雇主责任险条款，雇主安心保与雇主责任险区别，平安雇主安心保怎么样？条款保障内容有哪些？平安雇主安心保是中国平安推出的一款典型的雇主责任险产品，性价比非常高！

平安雇主安心保是中国平安推出的一款典型的雇主责任险产品，最低5人即可成团投保，投保免核，灵活定制，还可税前列支，性价比非常高！

1、死亡赔付金：

被保险人所雇用的员工在保单有效期内因保单约定范围内因从事与被保险人相关业务导致的该员工死亡，保险公司将予以赔付;

2、伤残赔付金：

被保险人所雇用的员工在保单有效期内因保单约定范围内因从事与被保险人相关业务导致的该员工伤残，保险公司按照伤残等级予以相应比例的赔付;

3、医疗费用赔付金：

被保险人所雇用的员工在保单有效期内因保单约定范围内因从事与被保险人相关业务导致的该员工需要住院，保险公司对其所产生的的医疗费用予以赔付，包含挂号费、治疗费、检查费、医药费、材料费、急救车费用和住院期间的床位费、取暖费和空调费;

4、误工费用：

如果出现上面三种情况，产生了该员工超过5天以上的工作能力丧失的，对于该员工超过5天期间的误工费用进行赔偿;

5、法律诉讼费用：

如果出现员工起诉公司，或者公司需要起诉该员工的，保险公司也是对诉讼费用予以赔付的。

1、价格超省钱！

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2、投保超简单！

平安雇主安心保是按职业类别承保，不再区分行业，，而且，让投保申请变得更简单和高效。

3、方案超灵活！

平安雇主安心保能为不同人员配置不同的方案，这意味着，灵活满足不同部门工作需要，一条龙解决整个团队所有工作岗位的工伤保障！

4、保障超全面！

平安雇主安心保的保障范围，所有风险全覆盖，还可自由组合，让老板再也不用担心赔偿的事情！