【摘要】职工因工作而遭受伤害的可以获得工伤保险赔偿。据了解,锦州工伤保险赔偿标准是按照职工伤残级数来划分的,根据伤残级数的不同可享有不同程度的一次性伤残补助金和伤残津贴。
一至四级工伤赔偿标准
1.一次性伤残补助金赔偿标准
①一级伤残为27个月的本人工资;②二级伤残为25个月的本人工资;
③三级伤残为23个月的本人工资;④四级伤残为21个月的本人工资。
2.伤残津贴赔偿标准
①一级伤残为本人工资的90%;②二级伤残为本人工资的85%;
③三级伤残为本人工资的80%。
五六级工伤赔偿标准
1.一次性伤残补助金赔偿标准
①五级伤残为18个月的本人工资;②六级伤残为16个月的本人工资。
2.伤残津贴赔偿标准
①五级伤残为本人工资的70%;②六级伤残为本人工资的60%。
七至十级工伤赔偿标准
1.一次性伤残补助金赔偿标准
①七级伤残为13个月的本人工资;②八级伤残为11个月的本人工资;
③九级伤残为9个月的本人工资;④十级伤残为7个月的本人工资。
慧择提示:锦州工伤保险赔偿金由一次性伤残补助金和伤残津贴组成。其中,按照伤残级别一级伤残的赔偿最多,赔偿的一次性伤残补助金能达到27个月的本人工资,伤残津贴能达到本人工资的90%。四级伤残为本人工资的75%。
温馨提示:在实际保险问题情景中,个案情况都有所差异,为了高效解决您的问题,保障合法权益,建议您直接向专业人士说明情况,解决您的实际问题。免责声明:本文系注册用户(作者)在理赔圈发布,保优赔未对内容作任何修改或整理。本文仅代表作者观点,不代表保优赔立场,若侵犯了您的合法权益,请联系客服进行删除。