【摘要】从2013年1月1日起，湖北省将补发企业退休人员养老金上调的10%金额，预计在5月底前发放到位。
根据国家批复，今年我省调整水平按2012年我省企业退休人员平均基本养老金的10%确定。本次调整企业退休人员基本养老金，采取普遍调整和适当倾斜相结合的办法。
具体办法>>>
对2012年12月31日前退休、退职的人员每人每月增加66元;在此基础上，按缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种换算的缴费年限)增加基本养老金，每满一年增加3元。
对符合下列条件的退休人员，在普遍调整的基础上，再按以下标准分别增加基本养老金：
建国前参加革命工作享受供给制的老工人，每人每月增加30元;建国前参加革命工作享受薪金制的人员，每人每月增加25元;1953年12月31日前参加革命工作的人员，每人每月增加20元;符合劳社部发〔2002〕9号文件规定的原工商业者，每人每月增加10元。
2000年12月31日前退休，并在退休前取得正高职称且被单位按规定聘用为正高级专业技术职务的人员，每人每月再增加360元;2000年12月31日前退休，并在退休前取得副高职称且被单位按规定聘用为副高级专业技术职务(含高级技师)的人员，每人每月再增加210元。2000年12月31日后退休，并在退休前取得正高职称且被单位按规定聘用为正高级专业技术职务的人员，每人每月再增加310元;2000年12月31日后退休，并在退休前取得副高职称且被单位按规定聘用为副高级专业技术职务(含高级技师)的人员，每人每月再增加160元。
对同时符合上述两个以上条件的，按照就高不就低的原则，只增加一项。
此外，对高龄退休人员，年满70周岁不满80周岁的，每人每月再增加30元;年满80周岁及以上的，每人每月再增加40元。对符合国家规定的艰苦边远地区范围的退休、退职人员，每人每月再增加10元。对2005年12月31日前已按国家政策办理退休、退职手续的人员，每人每月再增加10元。
企业退休军转干部按上述办法调整后，按照相关规定，其基本养老金仍未达到所在市(州)基本养老金平均水平的，补齐到平均水平(不含财政支付的生活困难补助)。参加乡镇事业单位养老保险统筹的退休人员，比照办法执行。
据了解，这是自2005年以来，我省连续第九次调整基本养老金，涉及近350万企业退休退职人员。目前，全省各级社会保险经办机构正按照有关要求加紧落实，确保5月底前发放到位。
提示：上调企业退休人员养老金后，参保者可以得到更多的生活保障金，从而可以更好的改善自己的生活水平。
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