养老金实现15年连涨，您的退休工资是多少？

       君发现，现如今，涨养老金比涨工资更让小伙伴们兴奋，这不难反应出，随着年龄增大，取代人们年轻力壮时的斗志的，是人们渴望安定且老有所养的心态。

一、养老保险的基本作用

养老保险是以老年人的生活保障为指标的，通过再分配手段或者储蓄方式建立保险基金，支付老年人生活费用。它的实施具有以下作用：

1.有利保证劳动力再生产

通过建立养老保险的制度，有利于劳动力群体的正常代际更替，老年人年老退休，新成长劳动力顺利就业，保证就业结构的合理化。

2.有利于社会的安全稳定

养老保险为老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所养。随着人口老龄化的到来，老年人口的比例越来越大，人数也越来越多，养老保险保障了老年劳动者的基本生活，等于保障了社会相当部分人口的基本生活。对于在职劳动者而言，参加养老保险，意味着对将来年老后的生活有了预期，免除了后顾之忧，从社会心态来说，人们多了些稳定、少了些浮躁，这有利于社会的稳定。

3.有利于促进经济的发展

各国设计养老保险制度多将公平与效率挂钩，尤其是部分积累和完全积累的养老金筹集模式。劳动者退休后领取养老金的数额，与其在职劳动期间的工资收入、缴费多少有直接的联系，这无疑能够产生一种激励劳动者的职期间积极劳动，提高效率。

二、养老金实现15年连涨

中国人力资源和社会保障部、财政部3月20日联合下发《关于2019年调整退休人员基本养老金的通知》，明确从2019年1月1日起，提高退休人员基本养老金水平，总体调整水平为月人均基本养老金的5%左右。

这是国家自2005年以来连续第15年调整企业退休人员的基本养老金，预计将有1.18亿名退休人员受益。

人社部数据显示，2016年全国企业退休人员月人均基本养老金是2362元，按照2017年养老金上调5.5%，2018年上调5%，2019年上调5%，照此计算，2018年全国企退人员人均养老金为2636元，那么，今年上调5%之后，全国企业退休人员月人均基本养老金上涨132元，有望达到2768元左右。

今年退休人员的养老金将实现“十五连涨”。这对广大退休人员来说是一颗“定心丸”，今年拿到手的养老金又会变多，生活更有保障。

如今，针对养老金涨幅的预测已成现实。但是，就现有的养老保障体系而言，养老金逐年上涨、社保降费稳步实施的必然结果就是基本养老金替代率的下调，为此，养老保险全国统筹、进一步划转部分国有资本充实社保基金、推进多层次养老保障体系建设等方面的改革应及时跟进。

据了解，在经历了15次的连续上涨之后，全国企业退休人员月人均基本养老金有望接近2800元。

三、养老保险可以退吗？

君经常听到有些小伙伴说，社保交了一半，觉得经济压力大，不想再交了。可以退保吗？

职工养老保险退保有以下三种情况

一是出国定居，带有“IMMIGRANT”(移民)字样的因私护照签证或居住地政府部门出具的移民手续，以及户口簿注销页。返还企业缴费期间的个人缴费本息，在灵活就业人员缴费期间的个人账户本息及个人账户外个人缴费本金。

二是在职死亡，其法定继承人的继承额为在企业缴费期间的个人缴费本、息，灵活就业人员缴费期间的个人账户本息及个人账户外个人缴费本金。

三是重复缴费，如果是灵活就业人员缴费与企业缴费重复时，退付的是灵活就业人员缴费部分；若银行代扣缴费与企业缴费重复，退付重复期的企业缴费部分；如事业单位缴费与灵活就业人员缴费信息重复，退付重复期的灵活就业人员缴费部分。