退休金也称养老金、退休费,是一种最主要的养老保险待遇。即国家有关文件规定,在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。人口老龄化浪潮带来的一系列社会问题已初现端倪,这其中就包括日趋紧迫的养老保险保障需求。交了那么多年的社保,很多人都还不知道养老金的计算方法,今天就跟大家讲讲退休金的计算方法,看看等到我们退休时,能有多少退休金。
社保养老金每年确定一个基数,这个基数为上年月平均工资(收入),然后按个人8%,公司20%的比例缴纳养老金,个人的8%全部进入个人帐户,公司的20%有一小部分(本人的是3%)也转入个人帐户,相当于按基数的11%入个人帐户。剩下的17%则归入社会上的社保基金。
而我们若干年后退休了,所得到的养老金数额算法如下:退休那年的上一年度的社会平均工资(注意:是社会平均工资)的20%加上退休时养老金个人帐户总额除以120。
举例说明:假如你退休的前一年的社会平均工资为2000元,这一点,你可以得到2000*20%=400元,个人户头有6万元,60000/120=500元,合计是900元。倒算回来,假设工龄是20年,则每月个人户头要交250元。250/11%*8%=182元,如果算上20年的个人帐户利息,也得每月扣个人170元。
假设将这170元每月存入银行,20年后,户头有42000元,两者的差额为18000元,但是银行的42000可以一次提取出来,而养老金得逐月领取。而且社会平均工资这个数字比较模糊,没有一个科学准确的计算方法,我觉得这个数字普遍是偏低的。
人力资源和社会保障局近日答复称,关于退休人员养老金的计发,该局严格按照《海南省城镇从业人员基本养老保险条例》(以下简称《条例》)及其《实施细则》的相关规定执行。由于每一位退休人员的情况不同,计算其养老金所需材料繁多,为提高效率,目前均通过输入有关数据经电脑系统操作完成。
据介绍,根据《海南省城镇从业人员基本养老保险条例》第二十五条规定:基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
统筹养老金月标准以全省上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%,从社会统筹基金账户中支付。
个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数,从本人个人账户中支付;不足支付时,从社会统筹基金账户中继续支付。计发月数根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。
此外,对有视同缴费年限,或者1997年12月31日以前参加基本养老保险,符合该条例规定的按月领取基本养老金条件的退休人员,在发给统筹养老金和个人账户养老金的基础上,再按月增发一项过渡性养老金,直至死亡。过渡性养老金的计发办法由省人民政府制定。
基础养老金计算基数=【退休时上一年沈阳市在岗职工月平均工资+退休时上一年沈阳市在岗职工月平均工资×(市指数和÷缴费年限)】÷2。
例如:某职工2012年2月退休,1968年9月参加工作,1992年10月前的视同缴费年限为24.0833年,个人账户储存额24167.62元,2011年市在岗职工月平均工资3813元,1993年-2011年历年缴费工资基数及对应年度社平工资。
从以上公式可以算出该退休人员的养老金为:
基础养老金的计算基数=【3813元+(3813元×16.59÷19年)】÷2=3571.1756元基础养老金=3571.1756元×43.5年×1%=1553.46元个人账户养老金=24167.62元÷139月=173.87元过渡性养老金=3571.1756元×24.0833×1.4%=1204.08元基本养老金=1553.46元+173.87元+1204.08元=2931.41元综上,该职工退休时养老金为2932元。
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