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哪些人员可以享受年休假?

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[提要]哪些人员可以享受年休假?《职工带薪年休假条例》规定:机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假。单位应当保证职

哪些人员可以享受年休假?

《职工带薪年休假条例》规定:机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

【法律依据】

《国务院法制办对 〈关于 《职工带薪年休假条例》有关问题的请示〉 的复函》 (国法秘政函 〔2009〕 5号)

一、 《职工带薪年休假条例》 (以下简称条例)第二条规定的 “职工连续工作1年以上”, 没有限定必须是同一单位,因此,既包括职工在同一单位连续工作1年以上的情形,也包括职工在不同单位连续工作1年以上的情形。

二、条例第三条规定的 “累计工作”时间,是指条例第二条规定的 “机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位”的职工从事全日制工作的时间。





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