最新职工病假工资规定

病假工资的基数是怎么规定的?请病假，工资到底该怎样扣?本文提供劳动法病假工资政策、病假工资计算标准和计算公式。（延伸阅读劳务派遣人员是否适用带薪年休假制度?)最新劳动法病假工资

1192025-02-07 16:21

职工患病或非因工负伤的医疗期应如何确定

医疗期是指单位职工因患病或非因工伤停止工作治病休息而不得解除劳动合同的时限。医疗期期限一般为3～24个月，医疗期的长短与本人实际工作年限和本单位工作年限相联系，职工工作年限越久

1152025-02-07 16:21

单位宿舍摔伤可享受医疗期内病假工资

读者王先生：我是一工厂的普通工人，在这家工厂已经干了7年，前一段时间在工厂宿舍摔伤，先后花了6万多块钱，不知道这个算不算工伤，厂家要不要负一定的责任？针对王先生提出的问题，帮办

1332025-02-07 16:21

最新医疗期限解读

医疗期限根据原劳动部1994年发布的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的规定，医疗期是指用人单位职工因患病或非因工负伤而停止工作治病休息，用人单位不能解除劳动合同的时限。原

792025-02-07 16:21

公司未给职工购买医疗保险职工发生疾病时该有谁买单

下面来看一则关于劳动者维权的案例：2006年10月张某进入余姚某电器公司工作，去年2月底，张某患脑梗塞住院治疗。此时，张某才知道公司只为他缴纳了工伤保险，未缴纳医疗保险。两个月

1082025-02-07 16:21

伤残鉴定需满最低医疗期工伤鉴定结果一年后可复查

工伤保险的保障对象是职业人群，这些人群一旦受到伤害，给个人、家庭乃至社会带来的影响往往大于事故本身，而且是引发劳资争议的重要原因。本期社保直通车就教大家一些劳动能力鉴定的知识。

1122025-02-07 16:21

城镇职工养老保险的相关政策有哪些

如果你是城镇企业员工，参加了城镇职工养老保险，那么你是否了解职工养老保险的相关政策呢？一下是关于城镇职工养老保险相关政策的汇总，希望对你有所帮助。我国基本养老保险的各项制度：参

1412025-02-07 16:21

案例分析之劳动保险理赔案

劳动保险，统称也被人们称为社会保险。目前，按照国家法律规定，劳动单位必须给员工缴纳劳动保险，并签订正式劳动合同。作为与人们密切相关的劳动保险，究竟具有哪些法律效力？在发生合同纠

1192025-02-07 16:21

工龄有多重要？关系到这8大福利！2020年该算算你的工龄多少年了

最近，有朋友给小新吐槽道：今天有同事说到工龄，我就问了工龄能干啥。回首自己干了多少年了吗？有什么用呢？针对这个问题，小新也问了身边的同时，发现他们对工龄的认知也也不强，不知道能

832025-02-07 16:21

法律权威解读：员工患病企业能开除？不能！还要提供这四项服务

前几天，网易裁员的事情，闹的沸沸扬扬，加上刘强东面对类似事件的强硬表态，形成了鲜明的反差。对于这两个事态，小新不予置评，但小新和大家一样对这个事件有很多的疑问，今天来给大家说一

832025-02-07 16:21